Liebe Geschäftspartner und Freunde, liebe Leserinnen und Leser,

das Jahr neigt sich dem Ende und nun beginnt auch wieder die Zeit, in der Sie zahlreiche Weihnachtskarten von Geschäftspartnern erhalten. Wir haben uns entschieden, das Geld, welches wir für solche Karten ausgegeben hätten, anders zu verwenden. Wir werden, statt Ihnen eine Karte zu senden, pro Newsletterempfänger einen kleinen einstelligen Betrag an eine Organisation spenden, die sich mit dem Thema Resilienzentwicklung von Kindern beschäftigt: SOS-Kinderdorf. Indem Sie unseren Newsletter erhalten, haben Sie also bereits etwas Gutes getan!

Sie können aber noch mehr tun und Ihren persönlichen Betrag verdoppeln. Das geht ganz einfach: ganz anders als Kinder, haben fast alle erwachsenen Menschen eine Tendenz, die schönen, manchmal ganz kleinen, Dinge, die uns im Leben widerfahren, zu übersehen oder schnell wieder zu vergessen. Schreiben Sie uns in ein paar Zeilen welches Ihr positivstes oder schönstes Erlebnis im Jahr 2011 war und verdoppeln Sie so den Betrag, den wir in Ihrem Namen spenden. Die Beiträge werden in anonymisierter Form im Newsbereich unserer Internetseite veröffentlicht.

Wir möchten uns an dieser Stelle ganz herzlich für die gute und inspirierende Zusammenarbeit im Jahr 2011 bedanken. Wir wünschen Ihnen und Ihrer Familie besinnliche Feiertage und ein Jahr 2012 voller positiver Erlebnisse!

Lesen Sie weiter unten welche Zuschriften wir erhalten haben. Der Bereich wird kontinuierlich aktualisiert.

Read more: Dezember 2012 Unsere Spendenaktion für SOS-Kinderdorf

Anfang 2012 werden wir ein Forschungsprojekt zu dem Thema "Führung & Resilienz" gemeinsam mit der Bertelsmann Stiftung durchführen. Für dieses Vorhaben suchen wir noch Unternehmen, die Interesse haben an diesem Projekt kostenfrei teilzunehmen. Genauere Informationen und einen Kurzexposé können Sie gerne bei uns This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it .

Wir sind gemeinsam mit der HayGroup derzeit die einzigen europäischen Partner von adaptiv learning systems aus den USA. In Deutschland sind wir Exklusivpartner. Adaptiv ist eine der führenden Beratungen im Bereich Resilienz in den Vereinigten Staaten. Sehen Sie auf der Internetseite der HayGroup ein Interview mit Dean M. Becker, Managing Director von adaptiv, zu der Frage: was ist Resilienz?

Wir freuen uns sehr, dass wir Andrea Engler als neue Beraterin und enge Netzwerkpartnerin für mourlane gewinnen konnten. Andrea ist Diplom-Psychologin, systemische Beraterin, langjährige Führungskraft und eine ausgewiesene Expertin in den Bereichen Potentialanalysen, Führungskräfteentwicklung und Change Management.

Wir haben uns sehr über den Artikel von Prof. Dr. Martin Seligman in der Septemberausgabe des deutschen Harvard Business Manager gefreut. Martin Seligman berichtet darin über das 150 Millionen Dollar Projekt, welches er bei der US Army durchgeführt hat. Ziel dieses wissenschaftlich begleiteten Programmes war es, die psychologische Widerstandsfähigkeit von Soldaten zu erhöhen, um darüber, das Auftreten von postraumatischen Belastungsstörungen nach Kampfeinsätzen zu reduzieren. Ein Kernelement des Trainings ist das von uns exklusiv in Deutschland angebotene Resilienztraining, welches an der University of Pennsylvania unter anderem von Dr. Andrew Shatté, unserem amerikanischen Partner, entwickelt wurde. Für weitere This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it können Sie sich gerne an uns wenden.

Die Tage werden wieder kürzer, der Herbst steht vor der Tür und vielleicht gehören Sie ja auch zu den Menschen, die sich genau jetzt wieder mit Literatur für die gemütliche Jahreszeit eindecken. Wenn ja, möchten wir Ihnen zum Start in den Monat September wärmstens das Buch "Was wir sind und was wir sein könnten" des Neurobiologen Prof. Dr. Gerald Hüther empfehlen. Die Klarheit mit der er uns Menschen beschreibt und die geschilderten Verbindungen zu neurobiologischen Erkenntnissen sind beeindruckend. Eines unserer Kernthemen, Psychologische Resilienz, fehlt in diesem Buch natürlich auch nicht und es werden die neurobiologischen Grundlagen des Resilienzkonzepts dargestellt. Das Buch eignet sich aus unsere Sicht für alle, die sich und andere Menschen besser verstehen wollen und ebenso für Personen, die sich im Rahmen Ihrer Arbeit verstärkt mit den Themen "Empowerment" und "Stärken basierter Führung und Mitarbeiterentwicklung" befassen. Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Lesen und freuen uns über This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it .  

In der neuen Ausgabe des Magazins "Tend Update" des Frankfurter "Zukunftsinstituts" berichtet der renomierte Zukunftsforscher Matthias Horx in der Titelgeschichte über die derzeitigen und zukünftigen Entwicklungen des Themas Resilienz. Er bezieht sich dabei nicht nur auf die individuelle Resilienz von Menschen, sondern auch auf die Resilienz von Gesamtorganisationen. Ein aus unserer Sicht in jeglicher Hinsicht lesenswerter Artikel. Sie können diesen hier kostenfrei herunterladen. Viel Spaß beim Lesen und wir freuen uns auf Ihr This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it .

Der deutschen 7ner Rugbynationalmannschaft gelang an diesem Wochenende die Sensation: trotz einer sehr ungünstigen Ausgangslage gewann sie die Europameisterschaft der Division A. Die Mannschaft wird damit in der nächsten Saison in der höchsten europäischen Spielklasse, den "Grand Prix Series", gegen die großen Nationen des Rugbysports aus z.B. Frankreich, England, Irland oder Italien ihr Können unter Beweis stellen.

Wir freuen uns sehr über diesen tollen Erfolg und darüber auch weiterhin das Team sportpsychologisch zu unterstützen. Auf dem Foto sehen Sie Chris Hilsenbeck auf dem Weg zum letzten und entscheidenden "Sudden-Death"-Versuch in der Verlängerung des Finales der Europameisterschaft gegen die starke Mannschaft aus Polen. Sie möchten bewegte (und bewegende) Bilder des Finals sehen? Dann klicken Sie hier!   

Was für unsere Kunden gilt, gilt auch für uns: nur mit ausgezeichneten Mitarbeitern, kann man wirklich erfolgreich sein. Umso mehr freuen wir uns, Jürgen Dittmar, 48, als neuen Senior Consultant bei mourlane begrüßen zu dürfen. Wir gewinnen mit Jürgen nicht nur einen ausgewiesenen Fachmann in den Bereichen Change Management und Coaching, sondern auch einen Prozessexperten, der viele Jahre in Managment-Positionen in der Telekommunikationsindustrie sein Können unter Beweis gestellt hat. Nähere Informationen finden Sie hier.